Krankenkasse kündigen Vorlage

Die Gründe für die Entscheidung zum Wechsel der eigenen Krankenkasse können vielfältiger Natur sein.

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Es kann sein, dass die Leistungen nicht mehr ausreichend sind oder dass es eine günstigere Alternative gibt. Was auch immer der Grund ist, es gibt einige wichtige Punkte, die beachtet werden sollten, damit die Kündigung reibungslos verläuft.

Zunächst sollten Sie prüfen: Halten Sie die gesetzliche Kündigungsfrist ein? Diese beträgt in der Regel zwei Monate zum Ende eines Kalenderjahres. Wollen Sie außerhalb dieser Frist kündigen, muss ein besonderer Grund vorliegen, zum Beispiel eine Beitragserhöhung. In diesem Fall steht Ihnen eine besondere Kündigungsfrist von zwei Monaten zur Verfügung.

Wichtig ist, dass Sie zum Zeitpunkt der Kündigung eine neue Krankenkasse gefunden haben müssen. Ansonsten sind Sie nicht mehr krankenversichert und können keine Leistungen beanspruchen. Informieren Sie sich daher vor der Kündigung ausführlich über die Angebote anderer Krankenkassen und schließen Sie gegebenenfalls eine neue Mitgliedschaft ab.

Fax oder E-mail reichen für Kündigung nicht aus

Wenn Sie Ihre Krankenkasse kündigen wollen, müssen Sie dies schriftlich tun. Eine E-Mail oder ein Fax reichen nicht aus. Am besten verwenden Sie das offizielle Kündigungsschreiben Ihrer Krankenkasse oder verfassen einen eigenen Brief. In jedem Fall müssen Sie Ihre persönlichen Daten angeben, Ihre Versichertennummer und wann Sie kündigen möchten.

Es empfiehlt sich, die Kündigung per Einschreiben mit Rückschein zu versenden, um einen Nachweis über den Eingang der Kündigung zu haben. So können Sie sicher sein, dass die Kündigung rechtzeitig bei Ihrer Krankenkasse eingeht.

Ihre Krankenkasse wird Ihnen die Kündigung bestätigen und Ihnen das Datum mitteilen, an dem Ihre Mitgliedschaft endet, wenn Sie alle erforderlichen Schritte unternommen haben. Bewahren Sie diese Bestätigung unbedingt auf, da sie bei Unstimmigkeiten als Nachweis dienen kann.

Alles in allem ist die Kündigung der eigenen Krankenkasse eine wichtige Entscheidung. Sie sollte gut überlegt sein. Beachten Sie die Kündigungsfrist, suchen Sie sich eine neue Krankenkasse und schicken Sie die Kündigung schriftlich per Einschreiben. So stellen Sie sicher, dass die Kündigung reibungslos verläuft und Sie lückenlos krankenversichert sind.

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